Porque la Ley de Medios es el eje de las críticas
Cuando las soluciones se hacen esperar
Corren tiempos difíciles para todos. La crisis económica mundial ha afectado de cerca a nuestro país. Y si hilamos más fino, a nuestra ciudad.
Hace más de cuatro meses la fábrica alemana Mahle decidió cerrar las puertas de la planta rosarina aduciendo la crisis económica internacional. Para muchos, simples excusas; para otros, posible realidad. Más allá de ese debate, a raíz de la decisión de la firma, más de 500 trabajadores quedaron sin trabajo.
En busca de una posible solución y debido al reclamo de los trabajadores, los Ministerios de Trabajo provincial y nacional tomaron cartas en el asunto. En principio se habló de una estatización a cargo de Guillermo Moreno y luego de la existencia de compradores interesados en salvar la fábrica y los puestos de trabajo. De hecho, pareciera que ésta última medida se concretará en poco tiempo pero, al parecer, no será de la mejor manera.
Muchos trabajadores de Mahle quieren acogerse al plan de retiro voluntario propuesto por la empresa autopartista; otros, cansados de esperar, ya lo hicieron. Esto significó una buena noticia para el Gobierno, ya que “será más fácil venderla con menos trabajadores”.
La historia de la lucha obrera conoce más derrotas que victorias y lamentablemente, una vez más los obreros deberán conformarse con lo poco o mucho que se logre. Aún no hay nada concreto, pero la historia casi está escrita.
Marisa Zec
El cuento de nunca acabar
Cuando éramos chicos y estudiábamos Educación Cívica, nos enseñaron que por el simple hecho de ser ciudadanos argentinos gozamos de una serie de derechos y obligaciones que deben ser respetados. De hecho, el artículo 14 de la Constitución Nacional dice, entre otras cosas, que los ciudadanos tenemos el derecho de “trabajar y ejercer toda industria lícita” y el artículo 14 bis, se extiende en cuanto a los derechos del trabajador y agrega algunas cuestiones como: condiciones dignas y equitativas de labor, salario mínimo vital móvil, protección contra el despido arbitrario, estabilidad del empleado público, organización sindical, posibilidad de recurrir a la conciliación y al arbitraje y el derecho de huelga.
Lamentablemente en la actualidad, el ciudadano debe cumplir con todas sus obligaciones pero a la hora de hacer cumplir sus derechos, aparecen las excusas. Y si no, contemplemos el caso de los trabajadores de la fábrica Mahle que a cuatro meses del conflicto continúan sin novedades.
Desde que el pasado 24 de abril los dueños de la firma alemana decidieron cerrar las puertas de la planta rosarina aduciendo la crisis económica internacional, los trabajadores -en ejercicio de sus derechos- iniciaron una lucha con el objetivo de preservar su fuente de trabajo. Y luego de numerosas reuniones con el Ministro de Trabajo, Carlos Tomada, surgieron algunas soluciones posibles, pero ninguna de ellas se concretó. La promocionada estatización a cargo de Guillermo Moreno, quedó en la historia y el misterioso comprador que se había prometido, nunca apareció. Además, en varias oportunidades, la firma prometió
pagar los sueldos atrasados y hasta el momento no cumplió.
La mayoría de los empleados de Mahle trabajaron allí toda su vida. Estudiaron en escuelas técnicas, se recibieron, se perfeccionaron y hoy con un promedio de 50 años cada uno, en vez de esperar una feliz jubilación por la cantidad de años aportados, se encuentran desocupados. Psaron de pagar sus impuestos y cumplir con sus obligaciones como ciudadanos a suplicar por una solución que, al menos, les garantice seguir manteniendo una vida digna.
Según la Real Academia Española, empatía es la capacidad cognitiva de percibir en un contexto común lo que un individuo diferente puede sentir. En el lenguaje cotidiano decimos “es ponerse en el lugar del otro”, y aunque no parezca, esa simple frase hecha implica mucho más de lo que suponemos. Hasta el momento los únicos que pudieron ponerse en la piel de los trabajadores perjudicados, no fueron otros que más trabajadores. Aquellos que comparten una realidad común y que, concientes de la incertidumbre actual, saben perfectamente que mañana podrían ocupar el mismo lugar.
Ahora bien, más allá de las negociaciones que lleva adelante, ¿que está esperando el gobierno para dar una solución a este conflicto? Porque mientras se entretienen de reunión en reunión y dan falsas promesas, hay 500 familias que hace más de cuatro meses no reciben el ingreso necesario para poder vivir. Si eso no es justificativo suficiente para encontrar una salida inmediata, evidentemente las partes involucradas en esta historia no comparten la misma sintonía.
Por otra parte, al caso de Mahle se suman otros como el de Cotar y si en ningún caso se logra una conciliación armoniosa que favorezca a todos, de nada sirven los derechos contemplados en la Constitución Nacional que, por cierto, son la única herramienta con la que cuenta el ciudadano para vivir mejor en los tiempos que corren. Una de dos, o el sistema comienza a funcionar como “debería” o habrá que cambiar el discurso educativo durante los primeros años de escuela para que después la vida no nos sorprenda demasiado.
Marisa Zec
Noche de Brujas
Por Marisa Zec
Hace un tiempo en La Sociedad de Honorables Enofilos (Corrientes 147) comenzó un ciclo denominado “Noche de Brujas”, destinado exclusivamente a mujeres que desean compartir un momento agradable.
Según el diccionario de la lengua española, “aquelarre” o “akelarre” es el lugar donde las brujas celebraban rituales en los que veneraban a un macho cabrío negro. Aunque la palabra es de origen vasco se ha asimilado en castellano y por extensión se refiere a cualquier reunión de brujas y brujos. Es difícil creer que en la actualidad sigan existiendo este tipo de encuentros pero es suficiente presenciar la fiesta que se lleva a cabo todos los últimos jueves de cada mes en La Sociedad de Honorables Enofilos, para confirmar que efectivamente es así.
“El mundo del vino siempre estuvo relacionado a los hombres y en realidad hay muchas mujeres vinculadas al tema”, comentó Natalia Gómez (Coordinadora general del local) que junto a Indiana Bárbaro (Encargada de Eventos y Actividades) son las responsables de que ésta actividad se desarrolle con éxito desde hace 5 años. Así, la iniciativa que surgió con el afán de reivindicar la posición de la mujer dentro de éste ámbito, hoy es una cita imperdible para aquéllas damas que desean degustar buenos vinos, conversar de temas de la actualidad y por qué no, jugar y divertirse.
El sábado 5 de septiembre, pasadas las 21 fueron llegando las invitadas; más de treinta féminas de edades y profesiones diferentes que compartían el único requisito necesario e indispensable para poder estar allí: “ser mujer”. En un ambiente cálido y delicado escucharon atentas la presentación oficial del acontecimiento que prometía infinitas sorpresas y dejaba en claro que el objetivo de esa primera noche era simplemente “escucharlas”.
No faltó la oportunidad de saborear las exquisiteces preparadas para la ocasión. La entrada fue lomo horneado y fiambres de Bocatti; luego llego el plato principal que incluyó lomo en reducción de Merlot con cebollas confit y hongos de pino con guarnición de papas doradas al romero como plato principal y finalmente, como postre, el turno de las peras al borgoña. Cada comida fue alternada con la degustación de dos variedades, Malbec Atenuado y Merlot, y el espumante de la magnífica línea Álamos.
Moda, belleza, sexo, astrología y otros fueron los temas planteados para desarrollar en los próximos encuentros. Según las organizadoras, la idea es convocar a una profesional de cada área dispuesta a contestar las inquietudes de las presentes. Pero ojo, para demostrar que no son el centro de atención, hay un tema que está terminantemente prohibido, “hombres”; de eso no se habla.
Con juegos, regalos y sorpresas fue concluyendo ésta nueva propuesta que culminará en el mes de octubre con la gran fiesta de “Halloween”. Para ese momento, seguramente, la iniciativa estará instalada en la ciudad y no faltará ninguna brujita dispuesta a sumarse a dicha actividad.
“Voy a seguir peleando por lo que es mío y eso para mí ya es sinónimo de victoria.”
Al igual que otras 500 personas quedó sin trabajo a partir del cierre de la Fábrica Mahle. A pesar de eso, no baja sus brazos.
Transita los meses más difíciles de su vida pero no se rinde. Asegura que ésta experiencia le ha enseñado mucho de la vida y espera con ansias la gran noticia: que Mahle reabra sus puertas o que llegue el Santo que se haga cargo de todo, incluso de mantener el trabajo de todos.
Mónica está casada y tiene cinco hijos y tres nietos. De alguna manera es el pilar de la familia. Pero desde hace casi seis meses su fuente de ingreso se vio truncada al cerrar las puertas de la empresa donde se desempeñaba hacía 18 años. A partir de ese momento una verdadera odisea de idas y venidas, de marchas y contramarchas, se han vuelto comunes en su día a día.
“Soy una de las 139 personas que decidí luchar porque mi dignidad no se negocia. No me retiré ni me retiraré voluntariamente”, aseguró, al referirse a compañeros que decidieron irse de manera voluntaria antes que esperar o intentar otra solución.
En éste diálogo, el testimonio de una MUJER, en mayúsculas y con todas las letras.
_ ¿Durante cuántos años trabajó en Mahle?
_ O trabajé en la empresa durante 18 años. Lamentablemente tengo que decirlo en tiempo pasado porque hace más de cinco meses soy una desocupada más que se suma a los tantos otros millones que hay en nuestro país.
_ Se habla de que la fábrica era como una gran familia, ¿cómo vivió los años trabajados allí?
_ Sinceramente hubo épocas en las que todos vivíamos y nos tratábamos como si fuéramos una familia. De hecho eso suele ocurrir en varis trabajos. La convivencia, la charla diaria y el pasar más tiempo en el trabajo que en tu propia casa, hizo que así fuera. Pero también, en los últimos años la fábrica fue decayendo. El trato hacia los empleados o fue el mismo desde que el Capitalismo y las Empresas Multinacionales comenzaron a hacer un genocidio con la clase trabajadora aplicando, entre otras cosas, el famoso mobbing. Ese término se refiere al acoso laboral y moral que tienen muchas veces los patones para con los empleados, con el objetivo de lograr el retiro voluntario de estos últimos.
_ ¿De qué manera se enteraron de la medida tomada por los directivos de la fábrica hace más de 5 meses?
_ Puede sonar medio extraño porque no fueron los directivos de la fábrica los que dieron la cara y explicaron la situación, sino que la información se filtró desde Buenos Aires. La empresa fue a comunicar el cierre al Ministerio de la Nación, sin respetar el Ministerio Provincial. Una vergüenza.
_ En alguna otra oportunidad, ¿hubo algún antecedente que diera indicios de lo que podía ocurrir?
_ Sí y no. Por un lado nunca ocurrió nada similar, pero por el otro, ésta lucha es histórica y hasta emblemática tanto para la empresa, que cuenta con 70 años de trayectoria, como para la ciudad.
_ ¿Cómo actuaron cuando conocieron la noticia del cierre de la fábrica?
_ En primer lugar, no podíamos creer lo que estaba sucediendo. En mi caso particular se me cruzaron un millón de imágenes por la cabeza, sobre todo la de mi familia. Después, hicimos una rápida cadena de mensajes anunciando lo sucedido y convocando a todos los trabajadores a planta para resolver nuestras primeras acciones.
_ ¿Qué sensación le deja la actitud del gobierno a la hora de buscar y encontrar soluciones?
_ La verdad, aún no se… el final todavía no llegó con lo cual me arece un poco apresurado emitir un juicio de valor hacia el Gobierno. Es cierto que se dieron muchas vueltas, es cierto que la solución no ha aparecido hasta el momento, y también es cierto que Mahle puso un sinfín de trabas para que no se produjera la venta tan ansiada por todos nosotros.
_ A pesar de la situación lamentable, ¿rescata algo de esta experiencia vivida?
_ En lo personal sí, por supuesto. Para mí fue un crecimiento en lo humano. Estrechamos los lazos de amistad y respeto hacia el Otro, cosa que en la actualidad ocurre muy poco. Y por sobre todo en mi caso en particular, practiqué mucho el ejercicio de la tolerancia y la comprensión. Tengo que admitir también, que en estas situaciones uno conoce profundamente a la gente y lamentablemente muchas veces me quedé con una sensación amarga al ver las miserias humanas que aparecieron en ciertas actitudes de mis compañeros.
_ ¿Por qué sectores se sintieron más apoyados?
_ En primer lugar por la familia, aunque ésta cruzada que nos tocó y nos toca vivir resintió muchos hogares. También sentimos el apoyo del barrio, Organizaciones Estudiantiles, Partidos Políticos, la Corriente Clasista y Combativa , la Iglesia, el Ministerio de Trabajo de la Provincia, vecinales, clubes de futbol, docentes… la ciudad en su conjunto. Y un pilar muy importante en ésta lucha son los Medios de Comunicación ya que sin ellos esto no hubiera trascendido públicamente.
_ ¿Cuál es la situación actual de los trabajadores y de la fábrica?
_ Estamos esperando que tanto el Gobierno Nacional como el Provincial cumplan con los compromisos asumidos acerca del no cierre de la fábrica. Esto fue expresado literalmente en el acto realizado en la General Motors, por nuestra Presidenta Cristina Fernández de Kirchner, como así también por el Ministro de Trabajo de la Nación Carlos Tomada. Quedando a la espera de la reapertura, somos 139 soldados que por convicción, por sentimiento y sentido común nos aferramos a que nuestros puestos de trabajo deben ser devueltos. Es un derecho constitucional de todo ciudadano. Hemos cuidado durante estos 6 meses las instalaciones como propias, la fábrica es nuestra segunda casa.
_ Una de las primeras hipótesis que surgió a la hora de buscar soluciones fue la de un posible comprador ¿Que sucede con él?
_ Desde el primer día del conflicto nos dijeron que había varios interesados en comprar la fábrica y hacerse cargo de todos los empleados. Por el momento no hay nada seguro. Parece que está negociando, pero entre Mahle y Aros Kim hay como un pacto de silencio, por lo que lo único que nos queda es seguir esperando hasta que finalicen las negociaciones.
_ ¿De qué manera se ha modificado su vida a partir de lo sucedido?
_ Hace 6 meses que mi vida ya no es la mía. Soy esposa, mamá de 5 hijos y abuela de 3 nietos. Sin el apoyo de todos ellos no sé como hubiera hecho para llegar hasta acá, pero ellos saben que en la vida hay circunstancias y prioridades. En éste momento ellos saben que mi prioridad, a la que no quiero renunciar, es la lucha por recuperar lo que es mío. En resumen estoy abocada a ella, apoyada por mis afectos y esperando el final. Espero sea favorable, pero si no es así, me quedará el orgullo de haberlo intentado. Eso para mí, ya es una victoria.
_ ¿Qué deseos tiene con respecto a esta situación?
_ Yo creo que a nivel general los adultos estamos en deuda con nuestros jóvenes y adolescentes. Quiero y deberíamos tratar de dejarles un ejemplo. Hay que enseñarles que, así como hay obligaciones que cumplir, tenemos derechos que hacer respetar. Es importante que sepan que nada es fácil y que, cuanto más cuesta subir a la montaña, más se disfruta de la cima. Siempre lo importante es luchar. Espero que les sirva a las generaciones que vienen como un ejemplo para que vean que no todo está perdido.
Marisa Zec